عرض (كتاب)
اثر التقدم في تكنولوجيا المعلومات على الخصائص النوعية والكمية للموارد البشرية
| رمز التصنيف | 658.3/ش ك ر |
| المؤلف | ليلى حسام الدين احمد شكر |
| العنوان | اثر التقدم في تكنولوجيا المعلومات على الخصائص النوعية والكمية للموارد البشرية |
| بيانات النشر | القاهرة: المنظمة العربية للتنمية الادارية, 2011 |
| الطبعة | د.ط |
| الوصف المادي | 84ص |
| عدد النسخ | 1 |
| المواضيع | |
| المستخلص | |
| أسماء أخرى | رفعت عبد الحليم واخرون الفاعوري (محرر) |
| التصنيف | العلوم التطبيقية |
| رقم التسلسل | 16511 |
| ISBN |
كتب ذات علاقة
- وظيفة التكوين والتدريب في ادارة الموارد البشرية:الادارة العمومية في الجزائر نوذجا
- المنهج الحديث في تكنولوجيا المعلومات وادارة المعرفة لخدمة نظم المعلومات الادارية
- مفاهيم معاصرة في الادارة الاستراتيجية ونظرية المنظمة : تكنولوجيا المعلومات المصرفية ، حوكمة المصارف ، الرقابة السلوكية (ج2)
- دور تكنولوجيا المعلومات والاتصال في ادارة ازمة كورونا من وجهة نظر الموظفين الاداريين في الادارات الحكومية العامة( محافظة اريحا والاغوار انموذجا)
- الادارة الاستراتيجية:منظور منهجي متكامل:4306A
- علاقة تطبيق ادارة الجودة الشاملة في تحسين ممارسات ادارة الموارد البشرية في وزارة الصحة الفلسطينية: مديرية صحة محافظة اريحا والاغوار انموذجا