عرض (كتاب)
النظيم الاداري في الاجهزة الحكومية واثره على الرضا والولاء الوظيفي : بحوث محكمة منتقاة
| رمز التصنيف | 351.08/ت ن ظ |
| المؤلف | مجموعة خبراء (اعداد) |
| العنوان | النظيم الاداري في الاجهزة الحكومية واثره على الرضا والولاء الوظيفي : بحوث محكمة منتقاة |
| بيانات النشر | القاهرة: المنظمة العربية للتنمية الادارية, 2014 |
| الطبعة | [د.ط] |
| الوصف المادي | 346ص |
| عدد النسخ | 1 |
| المواضيع | |
| المستخلص | |
| أسماء أخرى | مجموعة خبراء (اعداد) |
| التصنيف | العلوم الاجتماعية |
| رقم التسلسل | 15119 |
| ISBN | 978-977-473-051-1 |
كتب ذات علاقة
- ادارة الموارد البشرية
- البلديات والمحليات في ظل الادوار الجديدة للحكومة
- عولمة ادارة الموارد البشرية : نظرة استراتيجية
- الاتجاهات الحديثة في المنظمات الادارية
- اثر الموارد البشرية في تعزيز الاقتصاد الوطني
- صناعة القرار والتميز المؤسسي :بحوث واوراق ملتقى صناعة القرار والتميز المؤسسي من منظور قانوني واداري