عرض (رسالة)
ممارسات إدارة الموارد البشرية وعلاقتها بالتخطيط الاستراتيجي في القطاع العام الفلسطيني مديريات محافظة أريحا والأغوار أنموذجا
| رمز التصنيف | ر / 351.1 / م م ا |
| المؤلف | رنا محمد محمود قاروط |
| العنوان | ممارسات إدارة الموارد البشرية وعلاقتها بالتخطيط الاستراتيجي في القطاع العام الفلسطيني مديريات محافظة أريحا والأغوار أنموذجا |
| بيانات النشر | اريحا : جامعة الاستقلال , 2021 |
| الطبعة | د.ط |
| الوصف المادي | 266ص |
| عدد النسخ | 1 |
| المواضيع | |
| المستخلص | |
| أسماء أخرى | رنا محمد محمود قاروط (اعداد) |
| التصنيف | المعارف العامة |
| رقم التسلسل | 23036 |
| ISBN |
كتب ذات علاقة
- الاتصال الداخلي ودوره في فاعلية القرارات الإدارية في وزارة الداخلية الفلسطينية
- دور ممارسات إدارة المواهب في تحقيق التميز التنظيمي : دراسة تطبيقية على الوزارات الفلسطينية في محافظات الضفة الغربية
- نظم المعلومات الإدارية ودورها في دعم القرارات الإدارية في المؤسسات الحكومية الفلسطينية في محافظة أريحا والأغوار من وجهة نظر العاملين فيها
- دور سياسات ادارة الموارد البشرية في تمكين موظفي القطاع العام الفلسطيني-حالة دراسية ديوان الموظفين العام
- دور الادارة الاستراتيجية في تحقيق معايير جودة الخدمات التعليمية _ وزارة التربية والتعليم الفلسطينية أنموذجا
- دور ادارة ازمة كورونا في الحد من معدلات البطالة في القطاع السياحي الفلسطيني